SCHLAGWORTE: Bewerbung

| In dieser Folge von 21 Artist Show plaudert der Recruitment Supervisor von Animal Logic über Bewerbungen – und davon, wie Nachwuchstalente den Fuß in die Branche bekommen.

| Am Institut für Film und Fernsehen- Filmakademie Wien - der Universität für Musik und darstellende Kunst Wien ist voraussichtlich ab 1.Oktober 2019 die unbefristete Stelle einer Universitätsprofessorin/eines Universitätsprofessors für Digital Art-Compositing gem. § 98 UG 2002 zu besetzen.

| Ein neuer Standort für das kanadische Unternehmen: Rodeo FX kommt nun auch nach München und sucht bereits nach neuen Artists!

| Andrew Gordon ist Directing Animator bei Pixar und sieht extrem viele Demo-Reels von sich bewerbenden Artists. Er hat ein paar Tipps, wie man mit seinem Reel überzeugen kann.

| Bis zum 15. Februar kann man sich noch für einige Studienplätze im WS 2013/14 am Animationsinstitut der Filmakademie Baden-Württemberg bewerben.

| Die Filmakademie Baden-Württemberg hat für einige Studienbereiche am Animationsinstitut die Bewerbungsfrist bis zum 15. Mai verlängert.

| European Animation Masterclass: Professionelle Vorbereitung auf die europäischen Animationsindustrie

| Die staatlich anerkannte DEKRA Hochschule Berlin startet die Bewerberrunde 2010 mit Sonderinfoveranstaltungen und individuellen Beratungsterminen.

| Bewerbung im Nachrückverfahren an der Hochschule der populären Künste bis 31.3. möglich

| Unternehmen startet Bewerbungsphase für zwölf weitere Neuzugänge

| Am 1. Oktober startet das AEP Studium zum 3D Artist und zum Graphic Artist an der AEP in Hamburg. Diese staatlich anerkannte Ausbildung ist für alle jungen Menschen konzipiert, die sich für computergenerierte Bildwelten im weitesten Sinne, speziell für 3D-Design, Animation, Game-Content-Produktion, bzw. für Grafik- und Webdesign interessieren und nach einer qualitativ hochwertigen und bezahlbaren Ausbildung suchen.

| Frist endet am 15. Juli 2008.

| Das Web 2.0 hat die Bewerbungsverfahren stark verändert. Karrierenetzwerke wie Xing gewinnen zunehmend an Bedeutung. Dies stellt auch völlig neue Anforderungen an die Bewerber.